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Vaga de emprego

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Postada: 08-12-2025
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Estamos em busca de um(a) Tech Lead para atuar na liderança técnica de um time multidisciplinar, apoiando desenvolvedores e QAs na construção de soluções corporativas escaláveis, sustentáveis e de alta performance.


Você será responsável por orientar tecnicamente o time, garantir qualidade de código, boas práticas de engenharia, além de atuar diretamente no desenvolvimento, evolução arquitetural dos sistemas e participação ativa em processos de discovery.


Buscamos alguém com experiência sólida no ecossistema .NET, vivência comprovada com Delphi, forte capacidade analítica, autonomia e comunicação clara. ;



Experiência mínima:


+5 anos de experiência comprovada com .NET (Core e Framework)


+3 anos de experiência comprovada com Delphi


+3 anos de experiência comprovada em liderança técnica de equipes



Formação: ;


Superior completo em: Engenharia de Software, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.



Conhecimentos obrigatórios:


- C# / .NET (Core e Framework)


- Delphi


- Padrões de desenvolvimento e arquitetura


- Mensagerias (RabbitMQ, Kafka, ou similares)


- Modelagem de aplicações (DDD, Clean Architecture, etc.)


- SOLID e boas práticas de OOP


- Testes unitários e TDD


- Docker / Containerização


- Ferramentas de monitoramento (Dynatrace, Prometheus, Grafana, ELK, New Relic, etc.)


- GIT / versionamento


- Integração com APIs REST e Web Services SOAP


- Metodologias ágeis (Scrum / Kanban)



Desejável:


- CI/CD e automação de deploy


- Arquitetura de microsserviços


- Experiência com práticas DevOps


- Observabilidade (tracing, logging distribuído)


- Segurança de software



Trabalho híbrido em Curitiba, das 08:00 às 17:00. ( 2x presencial)






Leia:
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Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
  • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
    Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
  • dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
  • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

  • Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.
O Guia Curitiba apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.

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